【招标结果】埠外人才工作站运营结果公告
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基本信息
| 地区 | 辽宁 沈阳市 | 采购单位 | 沈阳市就业和人才服务中心 |
| 招标代理机构 | 辽宁工程招标有限公司 | 项目名称 | 埠外人才工作站运营 |
| 采购联系人 | *** | 采购电话 | *** |
中标信息
| 中标单位 | 中智沈阳经济技术合作有限公司,同道精英（天津）信息技术有限公司,智联网聘信息技术有限公司,沈阳金谷人才服务有限公司 | 中标金额 | *** |
| 联系方式 | *** |
中标(成交)结果公告 一 、 项目编号 ：JH25-210100-07363
二 、 项目名称：埠外人才工作站运营
三、中标（成交）信息
包组编号：001
包组名称：30所人才工作站日常运行维护
供应商名称：中智沈阳经济技术合作有限公司
供应商地址：市辖区沈阳市沈河区北站路61号
中标（成交）金额：1,490,000（元）
评审总得分：85.18（分）
包组编号：002
包组名称：新建4所人才工作站（东北区域）
供应商名称：中智沈阳经济技术合作有限公司
供应商地址：市辖区沈阳市沈河区北站路61号
中标（成交）金额：590,000（元）
评审总得分：81.43（分）
包组编号：003
包组名称：新建2所人才工作站（北京市、天津市）
供应商名称：同道精英（天津）信息技术有限公司
供应商地址：天津市市辖区津南区天津自贸试验区（中心商务区）金昌道637号宝正大厦24层
中标（成交）金额：299,980（元）
评审总得分：93.4（分）
包组编号：004
包组名称：新建2所人才工作站（山西省、山东省）
供应商名称：智联网聘信息技术有限公司
供应商地址：无锡经济开发区红星大都汇东侧8号楼（无锡人才金融港）7楼706室
中标（成交）金额：298,000（元）
评审总得分：95.8（分）
包组编号：005
包组名称：新建2所人才工作站（河南省、福建省）
供应商名称：沈阳金谷人才服务有限公司
供应商地址：辽宁省沈阳市铁西区辽宁省沈阳市铁西区北一西路50号A座325房间
中标（成交）金额：287,000（元）
评审总得分：92.8（分）
四、主要标的信息
包组编号：001
包组名称：30所人才工作站日常运行维护
服务类
名称：001 30所人才工作站日常运行维护（C03040000人才服务）
服务范围：为继续发挥人才工作站为我市引才的作用，对在全国范围内建成的30所工作站继续运营，服务期限为一年。目前工作站设立地点覆盖东北“三省一区”，共有17所，同时兼顾全国各省份重点城市且高校人才资源较多的地区，涉及上海、陕西、四川、甘肃等省市，共有13所。
服务要求：1.延用已建成工作站的相关配置，继续开展相关工作。
2.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
3.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
服务时间：合同签订起一年
服务标准：按采购方服务标准执行
包组编号：002
包组名称：新建4所人才工作站（东北区域）
服务类
名称：002 新建4所人才工作站（东北区域）（C03040000人才服务）
服务范围：为更好的发挥人才工作站的吸才引才职能，提高来沈留沈就业人才数量，优化工作站整体规划和布局，增加东北地区人才聚集地高校覆盖率，拟在东北地区新建4所人才工作站。
服务要求：1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
服务时间：合同签订起一年
服务标准：按采购方服务标准执行
包组编号：003
包组名称：新建2所人才工作站（北京市、天津市）
服务类
名称：埠外人才工作站运营项目（C03040000人才服务）
服务范围：1.在北京市和天津市各建一所工作站，协助我市开展招才引才相关工作。
2.新建工作站必须设立在当地重点高校，可随时组织或参与当地相关人才活动。
3.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
服务要求：1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
服务时间：整体项目须在服务期开始1个月内，完成所在城市的建站工作并立即投入运营；
服务标准：三、工作站管理及保障要求
1.成立专职服务团队，充分做好各地工作站指导工作，对工作站宣传、物料、高校、企业、场地、宣讲等工作安排专人负责，逐项落实，形成书面工作方案及时汇报。
2.根据地域特点，设计整体建立工作站方案，涵盖各个城市工作站建站时间、地点、人才服务、活动版块等细节，编写实施计划逐项落实；
3.策划各地工作站活动形式和内容，丰富服务方式和内涵，保障活动实效；
4.编写工作站管理办法，其中包含工作站建站审核、工作站日常管理、工作站人才服务验收等内容。
四、提供政策宣传，做好人才服务
贯彻落实“兴沈英才计划”精神，树立沈阳市招才引智良好形象，通过建立工作站，为招才引智对接提供创新途径，为我市企事业单位和各类人才提供服务，其中包括：
1.宣传沈阳市人才政策、经济社会发展环境、创业创新环境；
2.发布沈阳企业招聘信息，并及时更新；
3.为当地人才提供咨询、简历、岗位匹配等服务，重点服务东北籍、沈阳籍人才，做好人才引荐工作；
4.参与工作站所在区域人才活动，为沈阳赴外招聘的企业做好服务；
5.根据我市工作安排，积极配合相关招才引才和人才交流活动。
五、设计制作工作站宣传物料
工作站各类物料平面设计，设计风格涵盖沈阳城市特点。
1.根据沈阳市最新人才政策，设计并制作沈阳市人才政策宣传板；
2.统计工作站所在区域各高校毕业生专业、数量、生源分布等信息，根据信息收集沈阳企业招聘岗位信息，制作相关招聘信息板；
3.印制沈阳市人才需求手册，包含企业人才需求、沈阳城市简介、重点企业推介、人才政策等；
4.其他招聘物料，求职简历表、碳素笔、白板笔等；
5.设计工作人员统一标示胸牌等。
六、工作站活动宣传
1.工作站参加或组织人才活动需做好宣传工作，通过高校官网等平台，提前进行线上线下宣传，以保证活动效果；
2.工作站在所在区域参加或组织人才活动，通过招聘求职相关官方网站、公众号等渠道中提前进行宣传，保证宣传覆盖面，提高活动质量；
3.精准定位工作站所在区域人才聚集地，以东北籍、沈阳籍人才为主，及时宣传沈阳人才政策和最新企业招聘需求；
4.配合沈阳市相关引才引智活动，提供相关素材和当地活动宣传。
七、渠道建立和信息收集
1.调研工作站所在区域人才基本信息，以沈阳籍、东北籍人才为主，并邀请有意向来沈工作的人才，建立人才信息库，分类整理，定期更新；
2.关注工作站所在区域招聘活动，做好
包组编号：004
包组名称：新建2所人才工作站（山西省、山东省）
服务类
名称：智联网聘004包人才工作站（C03040000人才服务）
服务范围：一、活动规模
1.整体项目须在服务期开始1个月内，完成所在城市的建站工作并立即投入运营；
2.在河南省和福建省各建一所工作站，协助我市开展招才引才相关工作。
3.新建工作站必须设立在当地重点高校，可随时组织或参与当地相关人才活动。
4.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
二、工作站基本要求
1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
三、工作站管理及保障要求
1.成立专职服务团队，充分做好各地工作站指导工作，对工作站宣传、物料、高校、企业、场地、宣讲等工作安排专人负责，逐项落实，形成书面工作方案及时汇报。
2.根据地域特点，设计整体建立工作站方案，涵盖各个城市工作站建站时间、地点、人才服务、活动版块等细节，编写实施计划逐项落实；
3.策划各地工作站活动形式和内容，丰富服务方式和内涵，保障活动实效；
4.编写工作站管理办法，其中包含工作站建站审核、工作站日常管理、工作站人才服务验收等内容。
四、提供政策宣传，做好人才服务
贯彻落实“兴沈英才计划”精神，树立沈阳市招才引智良好形象，通过建立工作站，为招才引智对接提供创新途径，为我市企事业单位和各类人才提供服务，其中包括：
1.宣传沈阳市人才政策、经济社会发展环境、创业创新环境；
2.发布沈阳企业招聘信息，并及时更新；
3.为当地人才提供咨询、简历、岗位匹配等服务，重点服务东北籍、沈阳籍人才，做好人才引荐工作；
4.参与工作站所在区域人才活动，为沈阳赴外招聘的企业做好服务；
5.根据我市工作安排，积极配合相关招才引才和人才交流活动。
五、设计制作工作站宣传物料
工作站各类物料平面设计，设计风格涵盖沈阳城市特点。
1.根据沈阳市最新人才政策，设计并制作沈阳市人才政策宣传板；
2.统计工作站所在区域各高校毕业生专业、数量、生源分布等信息，根据信息收集沈阳企业招聘岗位信息，制作相关招聘信息板；
3.印制沈阳市人才需求手册，包含企业人才需求、沈阳城市简介、重点企业推介、人才政策等；
服务要求：一、活动规模
1.整体项目须在服务期开始1个月内，完成所在城市的建站工作并立即投入运营；
2.在河南省和福建省各建一所工作站，协助我市开展招才引才相关工作。
3.新建工作站必须设立在当地重点高校，可随时组织或参与当地相关人才活动。
4.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
二、工作站基本要求
1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
三、工作站管理及保障要求
1.成立专职服务团队，充分做好各地工作站指导工作，对工作站宣传、物料、高校、企业、场地、宣讲等工作安排专人负责，逐项落实，形成书面工作方案及时汇报。
2.根据地域特点，设计整体建立工作站方案，涵盖各个城市工作站建站时间、地点、人才服务、活动版块等细节，编写实施计划逐项落实；
3.策划各地工作站活动形式和内容，丰富服务方式和内涵，保障活动实效；
4.编写工作站管理办法，其中包含工作站建站审核、工作站日常管理、工作站人才服务验收等内容。
四、提供政策宣传，做好人才服务
贯彻落实“兴沈英才计划”精神，树立沈阳市招才引智良好形象，通过建立工作站，为招才引智对接提供创新途径，为我市企事业单位和各类人才提供服务，其中包括：
1.宣传沈阳市人才政策、经济社会发展环境、创业创新环境；
2.发布沈阳企业招聘信息，并及时更新；
3.为当地人才提供咨询、简历、岗位匹配等服务，重点服务东北籍、沈阳籍人才，做好人才引荐工作；
4.参与工作站所在区域人才活动，为沈阳赴外招聘的企业做好服务；
5.根据我市工作安排，积极配合相关招才引才和人才交流活动。
五、设计制作工作站宣传物料
工作站各类物料平面设计，设计风格涵盖沈阳城市特点。
1.根据沈阳市最新人才政策，设计并制作沈阳市人才政策宣传板；
2.统计工作站所在区域各高校毕业生专业、数量、生源分布等信息，根据信息收集沈阳企业招聘岗位信息，制作相关招聘信息板；
3.印制沈阳市人才需求手册，包含企业人才需求、沈阳城市简介、重点企业推介、人才政策等；
服务时间：一、活动规模
1.整体项目须在服务期开始1个月内，完成所在城市的建站工作并立即投入运营；
2.在河南省和福建省各建一所工作站，协助我市开展招才引才相关工作。
3.新建工作站必须设立在当地重点高校，可随时组织或参与当地相关人才活动。
4.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
二、工作站基本要求
1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
三、工作站管理及保障要求
1.成立专职服务团队，充分做好各地工作站指导工作，对工作站宣传、物料、高校、企业、场地、宣讲等工作安排专人负责，逐项落实，形成书面工作方案及时汇报。
2.根据地域特点，设计整体建立工作站方案，涵盖各个城市工作站建站时间、地点、人才服务、活动版块等细节，编写实施计划逐项落实；
3.策划各地工作站活动形式和内容，丰富服务方式和内涵，保障活动实效；
4.编写工作站管理办法，其中包含工作站建站审核、工作站日常管理、工作站人才服务验收等内容。
四、提供政策宣传，做好人才服务
贯彻落实“兴沈英才计划”精神，树立沈阳市招才引智良好形象，通过建立工作站，为招才引智对接提供创新途径，为我市企事业单位和各类人才提供服务，其中包括：
1.宣传沈阳市人才政策、经济社会发展环境、创业创新环境；
2.发布沈阳企业招聘信息，并及时更新；
3.为当地人才提供咨询、简历、岗位匹配等服务，重点服务东北籍、沈阳籍人才，做好人才引荐工作；
4.参与工作站所在区域人才活动，为沈阳赴外招聘的企业做好服务；
5.根据我市工作安排，积极配合相关招才引才和人才交流活动。
五、设计制作工作站宣传物料
工作站各类物料平面设计，设计风格涵盖沈阳城市特点。
1.根据沈阳市最新人才政策，设计并制作沈阳市人才政策宣传板；
2.统计工作站所在区域各高校毕业生专业、数量、生源分布等信息，根据信息收集沈阳企业招聘岗位信息，制作相关招聘信息板；
3.印制沈阳市人才需求手册，包含企业人才需求、沈阳城市简介、重点企业推介、人才政策等；
服务标准：一、活动规模
1.整体项目须在服务期开始1个月内，完成所在城市的建站工作并立即投入运营；
2.在河南省和福建省各建一所工作站，协助我市开展招才引才相关工作。
3.新建工作站必须设立在当地重点高校，可随时组织或参与当地相关人才活动。
4.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
二、工作站基本要求
1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
三、工作站管理及保障要求
1.成立专职服务团队，充分做好各地工作站指导工作，对工作站宣传、物料、高校、企业、场地、宣讲等工作安排专人负责，逐项落实，形成书面工作方案及时汇报。
2.根据地域特点，设计整体建立工作站方案，涵盖各个城市工作站建站时间、地点、人才服务、活动版块等细节，编写实施计划逐项落实；
3.策划各地工作站活动形式和内容，丰富服务方式和内涵，保障活动实效；
4.编写工作站管理办法，其中包含工作站建站审核、工作站日常管理、工作站人才服务验收等内容。
四、提供政策宣传，做好人才服务
贯彻落实“兴沈英才计划”精神，树立沈阳市招才引智良好形象，通过建立工作站，为招才引智对接提供创新途径，为我市企事业单位和各类人才提供服务，其中包括：
1.宣传沈阳市人才政策、经济社会发展环境、创业创新环境；
2.发布沈阳企业招聘信息，并及时更新；
3.为当地人才提供咨询、简历、岗位匹配等服务，重点服务东北籍、沈阳籍人才，做好人才引荐工作；
4.参与工作站所在区域人才活动，为沈阳赴外招聘的企业做好服务；
5.根据我市工作安排，积极配合相关招才引才和人才交流活动。
五、设计制作工作站宣传物料
工作站各类物料平面设计，设计风格涵盖沈阳城市特点。
1.根据沈阳市最新人才政策，设计并制作沈阳市人才政策宣传板；
2.统计工作站所在区域各高校毕业生专业、数量、生源分布等信息，根据信息收集沈阳企业招聘岗位信息，制作相关招聘信息板；
3.印制沈阳市人才需求手册，包含企业人才需求、沈阳城市简介、重点企业推介、人才政策等；
包组编号：005
包组名称：新建2所人才工作站（河南省、福建省）
服务类
名称：埠外人才工作站运营（C03040000人才服务）
服务范围：项目背景：河南省为重要的人才输出基地，具备大规模、多层次人才供给能力，福建省高校资源密集、产业特色鲜明、地理区位独特。通过在两省建立人才工作站，能够拓宽引才渠道，为我市提供大规模、多层次人才供给，建成辐射闽台、链接海外的高效能人才工作站，打造沈阳在东南沿海的人才综合服务平台。
服务要求：一、活动规模
1.整体项目须在服务期开始1个月内，完成所在城市的建站工作并立即投入运营；
2.在河南省和福建省各建一所工作站，协助我市开展招才引才相关工作。
3.新建工作站必须设立在当地重点高校，可随时组织或参与当地相关人才活动。
4.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
二、工作站基本要求
1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
三、工作站管理及保障要求
1.成立专职服务团队，充分做好各地工作站指导工作，对工作站宣传、物料、高校、企业、场地、宣讲等工作安排专人负责，逐项落实，形成书面工作方案及时汇报。
2.根据地域特点，设计整体建立工作站方案，涵盖各个城市工作站建站时间、地点、人才服务、活动版块等细节，编写实施计划逐项落实；
3.策划各地工作站活动形式和内容，丰富服务方式和内涵，保障活动实效；
4.编写工作站管理办法，其中包含工作站建站审核、工作站日常管理、工作站人才服务验收等内容。
四、提供政策宣传，做好人才服务
贯彻落实“兴沈英才计划”精神，树立沈阳市招才引智良好形象，通过建立工作站，为招才引智对接提供创新途径，为我市企事业单位和各类人才提供服务，其中包括：
1.宣传沈阳市人才政策、经济社会发展环境、创业创新环境；
2.发布沈阳企业招聘信息，并及时更新；
服务时间：合同签订起一年
服务标准：按国家规定标准执行
五、评审专家（单一来源采购人员）名单： 周艳红、王金薇、李晓雨、姜秋帆
六、代理服务收费标准及金额：
包组编号：001
包组名称：30所人才工作站日常运行维护
代理服务收费标准及金额：按招标文件约定向成交人收取代理服务费金额18,920.00（元）
包组编号：002
包组名称：新建4所人才工作站（东北区域）
代理服务收费标准及金额：按招标文件约定向成交人收取代理服务费金额8,850.00（元）
包组编号：003
包组名称：新建2所人才工作站（北京市、天津市）
代理服务收费标准及金额：按招标文件约定向成交人收取代理服务费金额8,000.00（元）
包组编号：004
包组名称：新建2所人才工作站（山西省、山东省）
代理服务收费标准及金额：按招标文件约定向成交人收取代理服务费金额8,000.00（元）
包组编号：005
包组名称：新建2所人才工作站（河南省、福建省）
代理服务收费标准及金额：按招标文件约定向成交人收取代理服务费金额8,000.00（元）
七、公告期限
自本公告发布之日起 1 个工作日。
八、其他补充事宜
九、凡对本次公告内容提出询问，请按以下方式联系。
1.采购人信息
名 称：沈阳市就业和人才服务中心
地 址：辽宁省沈阳市大东区大北街48号
联系方式：***
2.采购代理机构信息
名 称：辽宁工程招标有限公司
地 址：沈阳市和平区南九马路47号
联系方式：***
3.项目联系方式
项目联系人：乔善博、李勃、胡铁军、姜北、苏美玲、袁鹤铭、赵蔓彤
电 话：***
十、附件
采购文件：埠外人才工作站运营-修订版doc.doc
包组编号：005
包组名称：新建2所人才工作站（河南省、福建省）
供应商名称：沈阳金谷人才服务有限公司
1.中小企业声明函：中小企业声明函.png
二 、 项目名称：埠外人才工作站运营
三、中标（成交）信息
包组编号：001
包组名称：30所人才工作站日常运行维护
供应商名称：中智沈阳经济技术合作有限公司
供应商地址：市辖区沈阳市沈河区北站路61号
中标（成交）金额：1,490,000（元）
评审总得分：85.18（分）
包组编号：002
包组名称：新建4所人才工作站（东北区域）
供应商名称：中智沈阳经济技术合作有限公司
供应商地址：市辖区沈阳市沈河区北站路61号
中标（成交）金额：590,000（元）
评审总得分：81.43（分）
包组编号：003
包组名称：新建2所人才工作站（北京市、天津市）
供应商名称：同道精英（天津）信息技术有限公司
供应商地址：天津市市辖区津南区天津自贸试验区（中心商务区）金昌道637号宝正大厦24层
中标（成交）金额：299,980（元）
评审总得分：93.4（分）
包组编号：004
包组名称：新建2所人才工作站（山西省、山东省）
供应商名称：智联网聘信息技术有限公司
供应商地址：无锡经济开发区红星大都汇东侧8号楼（无锡人才金融港）7楼706室
中标（成交）金额：298,000（元）
评审总得分：95.8（分）
包组编号：005
包组名称：新建2所人才工作站（河南省、福建省）
供应商名称：沈阳金谷人才服务有限公司
供应商地址：辽宁省沈阳市铁西区辽宁省沈阳市铁西区北一西路50号A座325房间
中标（成交）金额：287,000（元）
评审总得分：92.8（分）
四、主要标的信息
包组编号：001
包组名称：30所人才工作站日常运行维护
服务类
名称：001 30所人才工作站日常运行维护（C03040000人才服务）
服务范围：为继续发挥人才工作站为我市引才的作用，对在全国范围内建成的30所工作站继续运营，服务期限为一年。目前工作站设立地点覆盖东北“三省一区”，共有17所，同时兼顾全国各省份重点城市且高校人才资源较多的地区，涉及上海、陕西、四川、甘肃等省市，共有13所。
服务要求：1.延用已建成工作站的相关配置，继续开展相关工作。
2.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
3.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
服务时间：合同签订起一年
服务标准：按采购方服务标准执行
包组编号：002
包组名称：新建4所人才工作站（东北区域）
服务类
名称：002 新建4所人才工作站（东北区域）（C03040000人才服务）
服务范围：为更好的发挥人才工作站的吸才引才职能，提高来沈留沈就业人才数量，优化工作站整体规划和布局，增加东北地区人才聚集地高校覆盖率，拟在东北地区新建4所人才工作站。
服务要求：1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
服务时间：合同签订起一年
服务标准：按采购方服务标准执行
包组编号：003
包组名称：新建2所人才工作站（北京市、天津市）
服务类
名称：埠外人才工作站运营项目（C03040000人才服务）
服务范围：1.在北京市和天津市各建一所工作站，协助我市开展招才引才相关工作。
2.新建工作站必须设立在当地重点高校，可随时组织或参与当地相关人才活动。
3.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
服务要求：1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
服务时间：整体项目须在服务期开始1个月内，完成所在城市的建站工作并立即投入运营；
服务标准：三、工作站管理及保障要求
1.成立专职服务团队，充分做好各地工作站指导工作，对工作站宣传、物料、高校、企业、场地、宣讲等工作安排专人负责，逐项落实，形成书面工作方案及时汇报。
2.根据地域特点，设计整体建立工作站方案，涵盖各个城市工作站建站时间、地点、人才服务、活动版块等细节，编写实施计划逐项落实；
3.策划各地工作站活动形式和内容，丰富服务方式和内涵，保障活动实效；
4.编写工作站管理办法，其中包含工作站建站审核、工作站日常管理、工作站人才服务验收等内容。
四、提供政策宣传，做好人才服务
贯彻落实“兴沈英才计划”精神，树立沈阳市招才引智良好形象，通过建立工作站，为招才引智对接提供创新途径，为我市企事业单位和各类人才提供服务，其中包括：
1.宣传沈阳市人才政策、经济社会发展环境、创业创新环境；
2.发布沈阳企业招聘信息，并及时更新；
3.为当地人才提供咨询、简历、岗位匹配等服务，重点服务东北籍、沈阳籍人才，做好人才引荐工作；
4.参与工作站所在区域人才活动，为沈阳赴外招聘的企业做好服务；
5.根据我市工作安排，积极配合相关招才引才和人才交流活动。
五、设计制作工作站宣传物料
工作站各类物料平面设计，设计风格涵盖沈阳城市特点。
1.根据沈阳市最新人才政策，设计并制作沈阳市人才政策宣传板；
2.统计工作站所在区域各高校毕业生专业、数量、生源分布等信息，根据信息收集沈阳企业招聘岗位信息，制作相关招聘信息板；
3.印制沈阳市人才需求手册，包含企业人才需求、沈阳城市简介、重点企业推介、人才政策等；
4.其他招聘物料，求职简历表、碳素笔、白板笔等；
5.设计工作人员统一标示胸牌等。
六、工作站活动宣传
1.工作站参加或组织人才活动需做好宣传工作，通过高校官网等平台，提前进行线上线下宣传，以保证活动效果；
2.工作站在所在区域参加或组织人才活动，通过招聘求职相关官方网站、公众号等渠道中提前进行宣传，保证宣传覆盖面，提高活动质量；
3.精准定位工作站所在区域人才聚集地，以东北籍、沈阳籍人才为主，及时宣传沈阳人才政策和最新企业招聘需求；
4.配合沈阳市相关引才引智活动，提供相关素材和当地活动宣传。
七、渠道建立和信息收集
1.调研工作站所在区域人才基本信息，以沈阳籍、东北籍人才为主，并邀请有意向来沈工作的人才，建立人才信息库，分类整理，定期更新；
2.关注工作站所在区域招聘活动，做好
包组编号：004
包组名称：新建2所人才工作站（山西省、山东省）
服务类
名称：智联网聘004包人才工作站（C03040000人才服务）
服务范围：一、活动规模
1.整体项目须在服务期开始1个月内，完成所在城市的建站工作并立即投入运营；
2.在河南省和福建省各建一所工作站，协助我市开展招才引才相关工作。
3.新建工作站必须设立在当地重点高校，可随时组织或参与当地相关人才活动。
4.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
二、工作站基本要求
1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
三、工作站管理及保障要求
1.成立专职服务团队，充分做好各地工作站指导工作，对工作站宣传、物料、高校、企业、场地、宣讲等工作安排专人负责，逐项落实，形成书面工作方案及时汇报。
2.根据地域特点，设计整体建立工作站方案，涵盖各个城市工作站建站时间、地点、人才服务、活动版块等细节，编写实施计划逐项落实；
3.策划各地工作站活动形式和内容，丰富服务方式和内涵，保障活动实效；
4.编写工作站管理办法，其中包含工作站建站审核、工作站日常管理、工作站人才服务验收等内容。
四、提供政策宣传，做好人才服务
贯彻落实“兴沈英才计划”精神，树立沈阳市招才引智良好形象，通过建立工作站，为招才引智对接提供创新途径，为我市企事业单位和各类人才提供服务，其中包括：
1.宣传沈阳市人才政策、经济社会发展环境、创业创新环境；
2.发布沈阳企业招聘信息，并及时更新；
3.为当地人才提供咨询、简历、岗位匹配等服务，重点服务东北籍、沈阳籍人才，做好人才引荐工作；
4.参与工作站所在区域人才活动，为沈阳赴外招聘的企业做好服务；
5.根据我市工作安排，积极配合相关招才引才和人才交流活动。
五、设计制作工作站宣传物料
工作站各类物料平面设计，设计风格涵盖沈阳城市特点。
1.根据沈阳市最新人才政策，设计并制作沈阳市人才政策宣传板；
2.统计工作站所在区域各高校毕业生专业、数量、生源分布等信息，根据信息收集沈阳企业招聘岗位信息，制作相关招聘信息板；
3.印制沈阳市人才需求手册，包含企业人才需求、沈阳城市简介、重点企业推介、人才政策等；
服务要求：一、活动规模
1.整体项目须在服务期开始1个月内，完成所在城市的建站工作并立即投入运营；
2.在河南省和福建省各建一所工作站，协助我市开展招才引才相关工作。
3.新建工作站必须设立在当地重点高校，可随时组织或参与当地相关人才活动。
4.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
二、工作站基本要求
1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
三、工作站管理及保障要求
1.成立专职服务团队，充分做好各地工作站指导工作，对工作站宣传、物料、高校、企业、场地、宣讲等工作安排专人负责，逐项落实，形成书面工作方案及时汇报。
2.根据地域特点，设计整体建立工作站方案，涵盖各个城市工作站建站时间、地点、人才服务、活动版块等细节，编写实施计划逐项落实；
3.策划各地工作站活动形式和内容，丰富服务方式和内涵，保障活动实效；
4.编写工作站管理办法，其中包含工作站建站审核、工作站日常管理、工作站人才服务验收等内容。
四、提供政策宣传，做好人才服务
贯彻落实“兴沈英才计划”精神，树立沈阳市招才引智良好形象，通过建立工作站，为招才引智对接提供创新途径，为我市企事业单位和各类人才提供服务，其中包括：
1.宣传沈阳市人才政策、经济社会发展环境、创业创新环境；
2.发布沈阳企业招聘信息，并及时更新；
3.为当地人才提供咨询、简历、岗位匹配等服务，重点服务东北籍、沈阳籍人才，做好人才引荐工作；
4.参与工作站所在区域人才活动，为沈阳赴外招聘的企业做好服务；
5.根据我市工作安排，积极配合相关招才引才和人才交流活动。
五、设计制作工作站宣传物料
工作站各类物料平面设计，设计风格涵盖沈阳城市特点。
1.根据沈阳市最新人才政策，设计并制作沈阳市人才政策宣传板；
2.统计工作站所在区域各高校毕业生专业、数量、生源分布等信息，根据信息收集沈阳企业招聘岗位信息，制作相关招聘信息板；
3.印制沈阳市人才需求手册，包含企业人才需求、沈阳城市简介、重点企业推介、人才政策等；
服务时间：一、活动规模
1.整体项目须在服务期开始1个月内，完成所在城市的建站工作并立即投入运营；
2.在河南省和福建省各建一所工作站，协助我市开展招才引才相关工作。
3.新建工作站必须设立在当地重点高校，可随时组织或参与当地相关人才活动。
4.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
二、工作站基本要求
1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
三、工作站管理及保障要求
1.成立专职服务团队，充分做好各地工作站指导工作，对工作站宣传、物料、高校、企业、场地、宣讲等工作安排专人负责，逐项落实，形成书面工作方案及时汇报。
2.根据地域特点，设计整体建立工作站方案，涵盖各个城市工作站建站时间、地点、人才服务、活动版块等细节，编写实施计划逐项落实；
3.策划各地工作站活动形式和内容，丰富服务方式和内涵，保障活动实效；
4.编写工作站管理办法，其中包含工作站建站审核、工作站日常管理、工作站人才服务验收等内容。
四、提供政策宣传，做好人才服务
贯彻落实“兴沈英才计划”精神，树立沈阳市招才引智良好形象，通过建立工作站，为招才引智对接提供创新途径，为我市企事业单位和各类人才提供服务，其中包括：
1.宣传沈阳市人才政策、经济社会发展环境、创业创新环境；
2.发布沈阳企业招聘信息，并及时更新；
3.为当地人才提供咨询、简历、岗位匹配等服务，重点服务东北籍、沈阳籍人才，做好人才引荐工作；
4.参与工作站所在区域人才活动，为沈阳赴外招聘的企业做好服务；
5.根据我市工作安排，积极配合相关招才引才和人才交流活动。
五、设计制作工作站宣传物料
工作站各类物料平面设计，设计风格涵盖沈阳城市特点。
1.根据沈阳市最新人才政策，设计并制作沈阳市人才政策宣传板；
2.统计工作站所在区域各高校毕业生专业、数量、生源分布等信息，根据信息收集沈阳企业招聘岗位信息，制作相关招聘信息板；
3.印制沈阳市人才需求手册，包含企业人才需求、沈阳城市简介、重点企业推介、人才政策等；
服务标准：一、活动规模
1.整体项目须在服务期开始1个月内，完成所在城市的建站工作并立即投入运营；
2.在河南省和福建省各建一所工作站，协助我市开展招才引才相关工作。
3.新建工作站必须设立在当地重点高校，可随时组织或参与当地相关人才活动。
4.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
二、工作站基本要求
1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
三、工作站管理及保障要求
1.成立专职服务团队，充分做好各地工作站指导工作，对工作站宣传、物料、高校、企业、场地、宣讲等工作安排专人负责，逐项落实，形成书面工作方案及时汇报。
2.根据地域特点，设计整体建立工作站方案，涵盖各个城市工作站建站时间、地点、人才服务、活动版块等细节，编写实施计划逐项落实；
3.策划各地工作站活动形式和内容，丰富服务方式和内涵，保障活动实效；
4.编写工作站管理办法，其中包含工作站建站审核、工作站日常管理、工作站人才服务验收等内容。
四、提供政策宣传，做好人才服务
贯彻落实“兴沈英才计划”精神，树立沈阳市招才引智良好形象，通过建立工作站，为招才引智对接提供创新途径，为我市企事业单位和各类人才提供服务，其中包括：
1.宣传沈阳市人才政策、经济社会发展环境、创业创新环境；
2.发布沈阳企业招聘信息，并及时更新；
3.为当地人才提供咨询、简历、岗位匹配等服务，重点服务东北籍、沈阳籍人才，做好人才引荐工作；
4.参与工作站所在区域人才活动，为沈阳赴外招聘的企业做好服务；
5.根据我市工作安排，积极配合相关招才引才和人才交流活动。
五、设计制作工作站宣传物料
工作站各类物料平面设计，设计风格涵盖沈阳城市特点。
1.根据沈阳市最新人才政策，设计并制作沈阳市人才政策宣传板；
2.统计工作站所在区域各高校毕业生专业、数量、生源分布等信息，根据信息收集沈阳企业招聘岗位信息，制作相关招聘信息板；
3.印制沈阳市人才需求手册，包含企业人才需求、沈阳城市简介、重点企业推介、人才政策等；
包组编号：005
包组名称：新建2所人才工作站（河南省、福建省）
服务类
名称：埠外人才工作站运营（C03040000人才服务）
服务范围：项目背景：河南省为重要的人才输出基地，具备大规模、多层次人才供给能力，福建省高校资源密集、产业特色鲜明、地理区位独特。通过在两省建立人才工作站，能够拓宽引才渠道，为我市提供大规模、多层次人才供给，建成辐射闽台、链接海外的高效能人才工作站，打造沈阳在东南沿海的人才综合服务平台。
服务要求：一、活动规模
1.整体项目须在服务期开始1个月内，完成所在城市的建站工作并立即投入运营；
2.在河南省和福建省各建一所工作站，协助我市开展招才引才相关工作。
3.新建工作站必须设立在当地重点高校，可随时组织或参与当地相关人才活动。
4.工作站所有工作均在采购方的监督和指导下进行。
二、工作站基本要求
1.具有固定展示和办公服务场所，工作站面积20㎡以上，可实行资源共享；
2.各地工作站统一配备“沈阳市人才（大学生）服务工作站”相关标识；
3.每个工作站应具备人才政策宣传栏，通过展板宣传、政策宣传架、视频宣传等方式开展沈阳市人才发展环境及人才政策宣传；
4.每个工作站配备1-2名人才服务工作人员（专职兼职均可），经统一培训开展工作。
三、工作站管理及保障要求
1.成立专职服务团队，充分做好各地工作站指导工作，对工作站宣传、物料、高校、企业、场地、宣讲等工作安排专人负责，逐项落实，形成书面工作方案及时汇报。
2.根据地域特点，设计整体建立工作站方案，涵盖各个城市工作站建站时间、地点、人才服务、活动版块等细节，编写实施计划逐项落实；
3.策划各地工作站活动形式和内容，丰富服务方式和内涵，保障活动实效；
4.编写工作站管理办法，其中包含工作站建站审核、工作站日常管理、工作站人才服务验收等内容。
四、提供政策宣传，做好人才服务
贯彻落实“兴沈英才计划”精神，树立沈阳市招才引智良好形象，通过建立工作站，为招才引智对接提供创新途径，为我市企事业单位和各类人才提供服务，其中包括：
1.宣传沈阳市人才政策、经济社会发展环境、创业创新环境；
2.发布沈阳企业招聘信息，并及时更新；
服务时间：合同签订起一年
服务标准：按国家规定标准执行
五、评审专家（单一来源采购人员）名单： 周艳红、王金薇、李晓雨、姜秋帆
六、代理服务收费标准及金额：
包组编号：001
包组名称：30所人才工作站日常运行维护
代理服务收费标准及金额：按招标文件约定向成交人收取代理服务费金额18,920.00（元）
包组编号：002
包组名称：新建4所人才工作站（东北区域）
代理服务收费标准及金额：按招标文件约定向成交人收取代理服务费金额8,850.00（元）
包组编号：003
包组名称：新建2所人才工作站（北京市、天津市）
代理服务收费标准及金额：按招标文件约定向成交人收取代理服务费金额8,000.00（元）
包组编号：004
包组名称：新建2所人才工作站（山西省、山东省）
代理服务收费标准及金额：按招标文件约定向成交人收取代理服务费金额8,000.00（元）
包组编号：005
包组名称：新建2所人才工作站（河南省、福建省）
代理服务收费标准及金额：按招标文件约定向成交人收取代理服务费金额8,000.00（元）
七、公告期限
自本公告发布之日起 1 个工作日。
八、其他补充事宜
九、凡对本次公告内容提出询问，请按以下方式联系。
1.采购人信息
名 称：沈阳市就业和人才服务中心
地 址：辽宁省沈阳市大东区大北街48号
联系方式：***
2.采购代理机构信息
名 称：辽宁工程招标有限公司
地 址：沈阳市和平区南九马路47号
联系方式：***
3.项目联系方式
项目联系人：乔善博、李勃、胡铁军、姜北、苏美玲、袁鹤铭、赵蔓彤
电 话：***
十、附件
采购文件：埠外人才工作站运营-修订版doc.doc
包组编号：005
包组名称：新建2所人才工作站（河南省、福建省）
供应商名称：沈阳金谷人才服务有限公司
1.中小企业声明函：中小企业声明函.png
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